Blog

upadłość konsumencka

Sprzedaż ruchomości w upadłości konsumenckiej

Spis treści: 1. Czym jest masa upadłości w upadłości konsumenckiej? 2. Na czym polega likwidacja masy upadłości? 3. Czy wyłącznie…

Podział przez wyodrębnienie – nowa instytucja prawa spółek

Spis treści: 1. Podział przez wyodrębnienie czy jest alternatywą dla aportu ZCP? 2. Jaka jest istota podziału przez wyodrębnienie? 3.…

Firmanctwo a kradzież tożsamości

Czym jest przestępstwo firmanctwa?

Spis treści: 1. Co to jest firmanctwo? 2. Firmanctwo jako czyn zabroniony 3. Na czym polega firmanctwo w praktyce? 4.…

Wypłata historycznych zysków spółki powstałej z przekształcenia JDG bez podatku

Spis treści: 1. Czy wypłaty ze spółki po przekształceniu są opodatkowane? 2. Co rozstrzygnął NSA?

Osoba prawna ma prawo do zadośćuczynienia

Osoba prawna ma prawo do zadośćuczynienia – Uchwała SN III CZP 22/23

Spis treści: 1. Tło pytania 2. Jakie argumenty przemawiają za przyznaniem prawa do zadośćuczynienia osobom prawnym? 3. Jakie argumenty prezentują…

Jak uzyskać opinię o stosowaniu preferencji?

Skarbówka zmienia zdanie – brak preferencji w CIT estońskim dla spółek z o.o. powstałych z przekształcenia

Spis treści: 1. Jakie preferencje w estońskim CIT dla spółek rozpoczynających działalność? 2. Zmiana interpretacji skarbówki 3. Czy spółka z…

Wpływ fuzji lub przejęcia pracodawcy na legalizację zatrudnienia cudzoziemców

Spis treści: 1. Przejście zakładu pracy a zatrudnianie cudzoziemców 2. Przejęcie / połączenie spółki a zezwolenie na pracę 3. Przejęcie…

Jak przebiega procedura uproszczona połączenia spółek?

Specjalny fundusz inwestycyjny – optymalizacja podatkowa

Spis treści: 1. Jak utworzyć specjalny fundusz inwestycyjny? 2. Jakie korzyści podatkowe daje specjalny fundusz inwestycyjny?

Co może sprawdzać pracodawca?

Czy pracodawca może informować, że pracownik jest na chorobowym?

Spis treści: 1. Czy informacja o przebywaniu na zwolnieniu chorobowym to dane osobowe? 2. Kiedy pracodawca może przetwarzać dane o…

Wyrok TSUE frankowicze

Wyrok TSUE C-139/22 – czy pracownik banku może być „frankowiczem”

Spis treści: 1. Czy bank musi informować każdego kredytobiorcę o cechach umowy i ryzykach? 2. Czy osoby z wykształceniem ekonomicznym…