Przetwarzanie danych osobowych pracowników z krajów trzecich
Spis treści: 1. Jaki jest zakres zastosowania RODO w kontekście zatrudnienia 2. Jaka jest podstawa prawna przetwarzania danych przy zatrudnieniu…
Zatrudnienie studenta – obcokrajowca
Spis treści: 1. Student będący obywatelem państwa UE 2. Student będący obywatelem państwa trzeciego 3. Co z oświadczeniem, kiedy student…
Powierzenie wykonywania pracy obywatelowi Ukrainy – oświadczenie czy powiadomienie?
Spis treści: 1. Oświadczenie o powierzeniu pracy obywatelowi Ukrainy 2. Powiadomienie o powierzeniu wykonywania pracy obywatelowi Ukrainy 3. Co się…
Outsourcing pracowniczy cudzoziemców tylko w ramach pracy tymczasowej?
Czym jest outsourcing pracowniczy? Idea outsourcingu pracowniczego polega na powierzeniu realizacji określonych zadań innej firmie, przy zaangażowaniu jej pracowników, zamiast…
Praca zdalna cudzoziemca
W postcovidowej rzeczywistości praca zdalna jest zjawiskiem dość rozpowszechnionym. W najbliższych dniach do polskiego Kodeksu pracy wejdzie również nowelizacja przepisów…
Zatrudnianie obywateli UE, EOG i Szwajcarii
Zatrudnianie cudzoziemców w Polsce podlega szczególnym regulacjom prawnym. Pracodawcy decydując się na nawiązanie stosunku pracy z osobą, która nie ma…
Pobyt w Polsce obywateli Ukrainy – ważna aktualizacja
28 stycznia 2023 roku weszła w życie kolejna nowelizacja ustawy z dnia 12 marca 2022 r. o pomocy obywatelom Ukrainy…
Konsekwencje dla pracodawcy za naruszenie przepisów dotyczących zatrudniania cudzoziemców
Zatrudnianie cudzoziemców w Polsce wymaga dopełnienia formalności określonych w ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i…
Dedykowana ustawa o zatrudnianiu cudzoziemców – rewolucyjne zmiany w przepisach
Sytuacja związana z napływem cudzoziemców do Polski stale rośnie, zwłaszcza w związku z konfliktem zbrojnym na Ukrainie i napływem obywateli…
Ponowny wjazd do Polski obywateli Ukrainy
Zgodnie z przepisami tzw. specustawy (tj. ustawy z dnia 12 marca 2022 r. o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z…